重燃2003 第1048节(3 / 4)

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  呵呵!老子这个总经理现在还没被免职呢!
  气氛一下子变得紧张起来,两人的目光在空气中碰撞,仿佛能擦出火花。
  郭伟却不以为然,反问,“为什么不行?时间紧,任务重,这正是考验我们团队能力的时候。”
  杨志远一时语塞,他的眉头紧锁,显然对郭伟的提议感到难以接受,但又一脸不愿意和郭伟再起冲突的模样,显得委屈至极。
  他很清楚,现在他的处境非常的危险,说不定撤换自己的人事任命已经在国资方面走流程了。
  但是,靴子没落地之前,他还是有翻盘机会的。
  一个企业的领导者,特别是国有企业的领导者,必须是要擅于团结班子力量的。
  而郭伟……
  两人相处都快20年了,他太清楚郭伟的性格缺点了。
  持才旷物。
  在某种环境下,也可以被解读为嚣张跋扈。
  智柳见状,轻咳一声,打着圆场,“小伟,你的想法是好的,但实际操作中确实存在困难。我们需要一个更切实可行的方案。”
  勤大爷也赶紧插话,试图缓和气氛,“是啊,是啊,小伟,你的战略眼光一向独到,但这次我们是不是可以考虑一下志远的意见,毕竟时间不等人。”
  自建自营店,搞不好要花费好几个月的。
  特别是老外。
  拥抱世界后,李勤最大的感受就是,老外也并不像我们以前认为的那么高效。
  特别是设立办事处的那几个北欧罗巴国家,那办事效率,低得令人发指。
  现在摆在大家面前的头等大事,便是今年年报的经营成果,谁也不想背个巨亏在身上。
  郭伟闻言也很是无奈。
  道理他懂。
  但他更清楚,如果规矩不从一开始就竖立起来,最后会发现这事等于白做。
  因为人是有惰性的。
  人们总是会选择最轻松的法子。
  自建渠道费时费力,而通过国外成熟的通路商,可以节约大量的人力和成本,否则第三方渠道也不会有存在的必要。
  但是……
  一时之间,郭伟自己在那纠结了起来。
  明知道版本答案是什么,自己却被掣肘着无法实施,这感觉真特么的难受。
  可他也没任何办法,毕竟现在幻想集团不是他当家做主。
  这一脸为难的模样,让智柳心里乐开了花,面上带着和煦的微笑,轻轻摆手,劝解着,
  “小伟,要耐心一点,毕竟出海战略的实施不是一朝一夕的事情。我们得一步步来。” ↑返回顶部↑

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